1886 : Création de la médaille d’honneur du ministère du Commerce et de l’Industrie, pour les ouvriers et employés de plus de 30 années d’ancienneté dans le même établissement.

1913 : Médaille de vermeil en récompense de 50 années d’activité dans la même entreprise.

1948 : Réforme de la médaille du travail.

- Pour qui ?

Tous salariés ou assimilés travaillant en France et ceux travaillant à l’étranger pour un employeur français.

- Objet de la récompense ?

• ancienneté des services honorables
• mérite : qualité exceptionnelle des initiatives ou efforts pour une meilleure qualification.

- Quels échelons ?

• médaille d’argent = 20 ans
• médaille de vermeille = 30 ans
• médaille d’or = 35 ans
• grande médaille d’or : 40 ans

- Quelles formalités ?

Demande du salarié (formulaire à remplir), auprès du préfet de son département ou à la DIRECCTE de son domicile ; ou à l’ambassade de France pour les français qui résident à l’étranger. Il y a enquête…

- Quand ?

La médaille est décernée par arrêté ministériel les 1er janvier et 14 juillet.

- Des sous ?

La remise de la médaille peut entraîner le versement d’une gratification selon la convention collective applicable, d’un usage, d’une décision de l’employeur…